PDA

Просмотр полной версии : Исследование Honor: из-за распространения дипфейков работодатели изменят способ проведения онлайн-со


_LM_
17.04.2025, 02:10
https://cdn.3dnews.ru/assets/external/illustrations/2025/04/16/1121404/sm.02.800.png (https://cdn.3dnews.ru/assets/external/illustrations/2025/04/16/1121404/sm.02.800.png)
Поступивший в продажу в России в апреле смартфон Honor Magic 7 получил поддержку целого ряда ИИ-технологий, включая функцию распознавания дипфейков для защиты от новых видов мошенничества при видеозвонках. Согласно исследованию Honor, приуроченному к выходу смартфона Magic 7, распространение дипфейков может отразиться на процессе найма специалистов на работу, собеседование с которыми, как правило, проводится в онлайн-режиме. В ходе опроса, проведенного Honor, выяснилось, что 81,5 % респондентов готовы делегировать искусственному интеллекту (ИИ) стрессовые задачи, а 22,7 % хотели бы делегировать искусственному интеллекту прохождение собеседований за них. Что также интересно, 1,1 % участников опроса признались, что сами создают дипфейки.

Дальше... (https://mogilew.by/varied/243958-issledovanie-honor-iz-za-rasprostraneniya-dipfeykov-rabotodateli-izmenyat-sposob-provedeniya-onlayn-sobesedovaniy.html)